/* * These styles apply ONLY to the header and footer assets. */ footer { background-color: #2C353F; color: white; border-top: 4px solid #FF812C; padding: 40px; line-height: 1.3; } footer .brand, footer .legal, footer nav { max-width: 1186px; margin: auto; } footer .brand { display: flex; justify-content: space-between; } footer .brand svg { width: 76px; height: 50px; } footer nav { display: flex; flex-wrap: wrap; margin: 20px auto 40px; } /* only this is different for Arabic */ footer nav div { margin: 0 0 20px 40px; } footer ul { margin: 0; padding: 0; } footer li { margin-top: 10px; list-style: none; } footer a { color: white; text-decoration: none; } footer a:hover { text-decoration: underline; } footer .legal { font-size: 12px; text-align: right; } @media (max-width: 992px) { footer .legal { text-align: left; } footer .legal a { display: block; } } .social li { display: inline-block; margin-left: 10px; } .social a { display: block; width: 24px; height: 24px; text-indent: -9999px; background-size: 24px 24px; } .social .tw { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .tw:active, .social .tw:hover, .social .tw:focus { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .in { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .in:active, .social .in:focus, .social .in:hover { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .fb { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .fb:active, .social .fb:focus, .social .fb:hover { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .yt { background-image: url("data:image/png;base64,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"); } .social .yt:active, .social .yt:focus, .social .yt:hover { background-image: url("data:image/png;base64,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"); }<iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-NTBT3LG" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden"></iframe>

ملاحظات الإصدار

مارس 2022/‏20.22.3

فيديو: الجوانب البارزة في الإصدار

<br>

الإعلانات

بعد إزالة مستند ملاحظات الإصدار القابلة للتنزيل من تسليم ملاحظات الإصدار، قررنا أن هناك نتائج غير متوقعة عند نسخ نص الجدول ولصقه. للحد من تأثير إعادة تنسيق الجداول إلى حجم أكبر من صفحة محرر النص، بدءًا من معاينة ملاحظات إصدار مارس 2022، نقدم الآن التفاصيل الفنية من دون جدول.
تتوفر واجهة برمجة تطبيقات جديدة لسمات المستخدم، وتمكِّن المستخدمين من قراءة (الحصول) وكتابة (وضع) بيانات قيم سمات المستخدم. تطبِّق هذه الميزة مادة تبادل الأفكار لتحسين المنتج D5941 - استيراد سمات المستخدم عبر واجهة برمجة التطبيقات.
بدءًا من إصدار مارس 2022/‏20.22.3، ستظهر جميع مثيلات URKUND في بيئة تعلّم Brightspace على أنها Ouriginal.

لعرض سجل التغيير للصفحة المنتقل إليها الخاصة بملاحظات الإصدار، راجعمحفوظات تغيير المستندفي أسفل هذه الصفحة.

الإعلانات — إنشاء إعلانات جديدة بسرعة باستخدام خيار "نسخ" الجديد

تضيف هذه الميزة خيار نسخ جديدًا في قائمة سياق الإعلان في كل من أداة الإعلانات والأداة البرمجية الإعلانات. ينطبق خيار نسخ على كل من مستوى المقرر التعليمي والإعلانات العامة. ولا يظهر إلا عندما تكون في وحدة تنظيمية تم إنشاء الإعلان فيها.

ينقر المستخدمون فوق نسخ فتفتح صفحة تحرير إعلان جديدة في وضع المسودة مع نسخ تفاصيل الإعلان الأصلي. يتم نسخ التفاصيل الآتية:

العنوان الرئيسي، مع إلحاق "نسخة من" بالمقدمة
المحتوى
إعداد خانة الاختيار عرض الكاتب
إعداد إظهار تاريخ البدء
المرفقات
شروط الإصدار

ملاحظة: لا يتم نسخ شروط الإصدار إلا إذا كان لدى المستخدم إذن إرفاق/إزالة شروط الإصدار للإعلانات. لا يتم نسخ إعداد عرض معلومات الكاتب إلا إذا كان لدى المستخدم إذن تغيير إعداد عرض معلومات الكاتب.

لا يتم نسخ تواريخ البدء و/أو تواريخ النهاية. لا يتم تشغيل أي إشعارات بواسطة هذا الإجراء حتى يتم حفظ صفحة التحرير.

في السابق، كان على المستخدمين تحديد محتوى الإعلان ولصقه في إنشاء إعلان يدويًا.

خيار "نسخ" الجديد في قائمة السياق.

الشكل: خيار نسخ الجديد في قائمة السياق.

تطبِّق هذه الميزة مادة تبادل الأفكار لتحسين المنتج D4608 – القدرة على نسخ الإعلانات

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المسؤولين بسبب القدرة على نسخ الإعلانات مباشرة.
تأثير بسيط في المعلّمين بسبب القدرة على نسخ الإعلانات مباشرة.

التوفر:

هذه الميزة متوفرة لكل العملاء.

للتمكين:

على مستوى الوحدة التنظيمية، تأكد من أن المستخدمين لديهم إذنا رؤية الإعلانات وإضافة/تحرير/حذف الإعلانات لنسخ إعلانات المقرر التعليمي. على مستوى المؤسسة، تأكد من أن المستخدمين لديهم إذنا رؤية الإعلانات وإضافة/تحرير/حذف الإعلانات العامة.

Brightspace Insights — تمت إضافة ميزات إضافية إلى لوحة معلومات جودة التقييم الجديدة

يقدِّم هذا الإصدار عدة تحسينات على لوحة معلومات جودة التقييم:

تمت إضافة بطاقة سؤال مميز بعلامة جديدة إلى منطقة الملخص. عندما ينقر المستخدم فوق هذه البطاقة، تقوم بتصفية جدول تفاصيل الاختبار وتعرض مؤشر حالة "الأسئلة المميزة بعلامة" في أعلى الصفحة للإشارة إلى أن عامل التصفية هذا قيد الاستخدام. يمكن تشغيل بطاقة سؤال مميز بعلامة وإيقاف تشغيلها في الإعدادات. الأسئلة المميزة بعلامة هي تلك التي تقع خارج الحد المعيّن للقيم المقبولة في إحصاءاتها.
تمت إضافة عمود مواد الاختبار المميزة بعلامة الجديد إلى جدول تفاصيل الاختبار.
يظهر رمز "!" بجانب مواد الاختبار التي تحتوي على سؤال أو أكثر مميز بعلامة.
تمت إضافة عمود في مجموعة الأسئلة الجديد إلى جدول تحليل مادة الاختبار للإشارة إلى ما إذا كانت المادة جزءًا من مجموعة الأسئلة.
تمت إضافة إمكانية الارتباط بصفحة تحرير الاختبار من تحليل مادة الاختبار لاتخاذ إجراء بسرعة.

لوحة معلومات جودة التقييم مع بطاقة "سؤال مميز بعلامة"، النص هو "120 اختبارًا يحتوي على مادة واحدة أو أكثر بها سؤال مميز بعلامة للمراجعة".

الشكل: لوحة معلومات جودة التقييم مع بطاقة سؤال مميز بعلامة.

صفحة الإعدادات الخاصة بلوحة معلومات جودة التقييم مع خانة اختيار لتشغيل بطاقة "سؤال مميز بعلامة" وإيقاف تشغيلها، ومعاينة بطاقة "سؤال مميز بعلامة"، وشرح مختصر للمقياس.

الشكل: صفحة الإعدادات الخاصة بلوحة معلومات جودة التقييم مع خانة اختيار لتشغيل بطاقة سؤال مميز بعلامة وإيقاف تشغيلها.

جدول "تفاصيل الاختبار" مع عمود "مواد الاختبار المميزة بعلامة".

الشكل: جدول تفاصيل الاختبار مع عمود مواد الاختبار المميزة بعلامة.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير متوسط في المسؤولين بسبب الميزات الإضافية في لوحة معلومات جودة التقييم.

التوفر:

هذه الميزة متوفرة لجميع العملاء الذين لديهم حزمة Performance Plus أو الذين اشتروا Brightspace Insights في نموذج الحزمة السابق.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الوظيفة تلقائيًا لكل المستخدمين.

Brightspace Insights — أصبحت لوحة معلومات جودة التقييم الجديدة افتراضية الآن

تعتمد هذه الميزة على قيمة لوحة معلومات جودة التقييم الجديدة التي تم إصدارها في منصة Brightspace‏ 20.21.12/ديسمبر 2021.

في هذا الإصدار، يتم تشغيل التجربة الجديدة بشكل افتراضي، لكن المسؤول لا يزال بإمكانه إيقاف تشغيلها والعودة إلى تجربة لوحة معلومات جودة التقييم القديمة عن طريق استخدام متغير التكوين d2l.Tools.Insights.AssessmentQuality.EnableNewExperience.

في إصدار يونيو 2022، ستتم إزالة متغير التكوين وستكون لوحة معلومات جودة التقييم الجديدة هي التجربة الوحيدة المتوفرة.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير متوسط في المسؤولين الذين لديهم إصدار جديد من لوحة معلومات جودة التقييم متوفر الآن في مدخل Insights.

التوفر:

هذه الميزة متوفرة لجميع العملاء الذين لديهم حزمة Performance Plus أو الذين اشتروا Brightspace Insights في نموذج الحزمة السابق.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الوظيفة تلقائيًا لكل المستخدمين.

بيئة تعلّم Brightspace — تخطيط محسَّن لواجهة إظهار/إخفاء

لتحسين الاتساق عبر المنصة، يتميز هذا الإصدار بترقية نمطية إلى تخطيط واجهة إظهار/إخفاء. لا يؤثر ذلك في إمكانية الاستخدام أو يغير التفاعلات؛ بالإضافة إلى ذلك، تظل جميع تفاعلات إمكانية الوصول من دون تغيير.

واجهة إظهار/إخفاء المحدَّثة.

الشكل: واجهة إظهار/إخفاء المحدَّثة.

الشكل: واجهة إظهار/إخفاء قبل هذا الإصدار.

التفاصيل الفنية

التأثير:

ليس ثمة تأثير بالنسبة إلى المستخدمين.

التوافر:

هذه الميزة متوفرة لكل العملاء.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الميزة تلقائيًا لكل المستخدمين.

Brightspace للأهل وولي الأمر — تجربة محسَّنة لعرض العلامات على جهاز جوّال

عند النقر لتحديد خيار مقرر تعليمي، ينتقل تركيز الصفحة تلقائيًا لأسفل إلى منطقة العلامات التي تمت تصفيتها حسب المقرر التعليمي الذي حددته. إذا أردت عرض أكثر من مقرر تعليمي واحد، فيمكنك اختيار كل المقررات التعليمية أو العودة إلى قائمة المقررات التعليمية، ومسح اختيارك، ثم تحديد مقرر تعليمي مختلف. يمكن تحديد خيار واحد فقط في كل مرة.

في السابق، عندما كنت تستخدم Brightspace للأهل وولي الأمر على جهاز جوّال، كان العرض المكثف يوفر قائمة المقررات التعليمية وعوامل التصفية في أعلى الصفحة. ومع ذلك، لم يكن ثمة مساعدة بصرية للإشارة إلى أن تحديد مقرر تعليمي أدى إلى تشغيل عامل تصفية للعلامات المعروضة أسفل الصفحة.

ملاحظة: لا ينطبق هذا التغيير إلا على تنفيذ الجوّال لـ Brightspace للأهل وولي الأمر؛ لا تنطبق التغييرات على تنفيذ سطح المكتب لـ Brightspace للأهل وولي الأمر.

تتناول هذه الميزة معايير إمكانية الوصول الآتية

معيار النجاح 1.4.10 إعادة الانسياب من WCAG 2.1
معيار النجاح 2.4.3 ترتيب التركيز من WCAG 2.1

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير متوسط في المسؤولين بسبب التغير الطفيف في سير العمل عند استخدام Brightspace للأهل وولي الأمر على جهاز جوّال.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لعملاء Brightspace Core في كل المناطق.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الوظيفة تلقائيًا للجميع.

المحتوى — تمت إضافة مكتبة الوسائط إلى تجربة المحتوى الكلاسيكية

تضيف هذه الميزة مكتبة الوسائط إلى تجربة المحتوى الكلاسيكية، ويمكن الوصول إليها من خلال الانتقال إلى الأنشطة الموجودة > مكتبة الوسائط.

خيار "مكتبة الوسائط" في القائمة المنسدلة "الأنشطة الموجودة" في تجربة المحتوى الكلاسيكية.

الشكل: خيار مكتبة الوسائط في القائمة المنسدلة الأنشطة الموجودة في تجربة المحتوى الكلاسيكية.

لمزيد من المعلومات عن وظيفة مكتبة الوسائط، راجع تطوير تجربة الصوت والفيديو.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المعلّمين بسبب القدرة على الوصول إلى مكتبة الوسائط.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لجميع العملاء الذين يستخدمون تجربة المحتوى الكلاسيكية.

للتمكين:

تأكد من تمكين إذن خدمة المحتوى > إمكانية إدارة المواد على مستوى المؤسسة.

المحتوى — تدعم تجربة المتعلّم الجديدة الآن الطباعة والتنزيل لكل أنواع الملفات

يضيف هذا الإصدار خياري طباعة وتنزيل إلى ملفات المحتوى ومحتوى HTML في تجربة المتعلّم (LX) الجديدة، ما يسمح للمتعلّمين بدراسة محتوى مقرراتهم التعليمية في وضع عدم الاتصال بسهولة أكبر. يظهر الزران الجديدان أعلى صفحة عارض المحتوى في وضع ملء الشاشة ويعملان كما في تجربة المحتوى الكلاسيكية.

في تجربة المتعلّم سابقًا، كان بإمكان المتعلّمين تنزيل ملفات المحتوى مثل ملفات PDF لكن ليس بتنسيقات الملفات الأصلية، ولم تكن ثمة خيارات طباعة أو تنزيل لمحتوى HTML.

عرض ملء الشاشة لملف Word في تجربة المتعلّم الجديدة قبل التحديث، مع زرين للتنزيل بتنسيق PDF والطباعة بتنسيق PDF في عارض PDF.

الشكل: عرض ملء الشاشة لملف Word في تجربة المتعلّم الجديدة قبل التحديث، مع زرين للتنزيل بتنسيق PDF والطباعة بتنسيق PDF في عارض PDF.

موضوع المحتوى في وضع ملء الشاشة في تجربة المتعلّم الجديدة بعد التحديث، مع زري "طباعة" و"تنزيل" بالقرب من أعلى الصفحة.

الشكل: موضوع المحتوى في وضع ملء الشاشة في تجربة المتعلّم الجديدة بعد التحديث، مع زري طباعة وتنزيل بالقرب من أعلى الصفحة.

تطبِّق هذه الميزة مواد تبادل الأفكار لتحسين المنتج D7125 وD8300 وD8565.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المسؤولين بسبب القدرة على تعيين الأذونات للمتعلّمين.
تأثير بسيط في المتعلّمين بسبب توفر خياري طباعة وتنزيل جديدين.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لجميع العملاء الذين يستخدمون تجربة المحتوى الجديدة (الدروس) وتجربة المتعلّم (LX) الجديدة.

للتمكين:

تأكد من تمكين إذني تصنيف المحتوى وطباعته وتنزيل موضوعات المحتوى للمتعلّمين.

المحتوى — تحسينات سير العمل لإنشاء موضوعات الوسائط

عند إنشاء موضوع فيديو أو صوت جديد في المحتوى، لم يعد على المعلّمين الانتظار حتى انتهاء معالجة ملف الوسائط الذي تم تحميله لمتابعة إنشاء الموضوع. على الرغم من أن ملف الوسائط يظل غير متوفر في أثناء المعالجة، فإن المعلّمين يمكنهم التنقل بعيدًا عن صفحة التحميل للعمل على مهام إنشاء محتوى أخرى. إذا حاول مستخدم آخر الوصول إلى ملف الوسائط في الموضوع قبل اكتمال المعالجة، فستظهر رسالة تطلب منه الانتظار حتى يصبح ملف الوسائط متوفرًا. عند اكتمال المعالجة (أو إذا كان ملف الوسائط الذي تم تحميله غير صالح أو تالفًا)، يتم عرض إشعار من تنبيهات التحديث في شريط التنقل، مع ارتباط إلى الصفحة الرئيسية للمؤسسة. في السابق، كان على المعلّمين الانتظار حتى تكتمل معالجة ملف الوسائط قبل أن يتمكنوا من متابعة إنشاء الموضوع. كما أن عدم توفر معلومات الحالة بشأن معالجة ملفات الوسائط كان يدفع بعض المعلّمين إلى تحميل ملفات الوسائط عدة مرات، اعتقادًا منهم بأن المعالجة قد اكتملت أو فشلت.

رسائل معالجة ملف الفيديو من تنبيهات التحديث على شريط التنقل

الشكل: رسائل معالجة ملف الفيديو من تنبيهات التحديث على شريط التنقل

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المعلّمين بسبب تحسينات سير العمل عند إنشاء موضوعات الوسائط.
تأثير بسيط في المتعلّمين بسبب ظهور رسالة جديدة عند محاولة الوصول إلى موضوع وسائط لم تكتمل معالجته.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لجميع العملاء الذين يستخدمون تجربة المحتوى الكلاسيكية وتجربة المحتوى الجديدة وتجربة المتعلّم الجديدة.

لا تغير هذه الميزة مهام سير عمل ملاحظة الفيديو أو تحسّن وقت التحميل.

في تجربة المحتوى الكلاسيكية، يتم نشر ملفات الفيديو الجديدة مرئية بشكل افتراضي. كحل بديل، يمكن للمعلّمين تعيين الموضوع الذي يحتوي على ملف فيديو يتم معالجته على "مخفي". عند اكتمال المعالجة، يمكن للمعلّمين تعيين الموضوع على "مرئي".

مركز البيانات — تتضمن الآن مجموعة البيانات المتقدمة (ADS) "التسجيلات والانسحابات" عامل تصفية الوحدة التنظيمية

لزيادة قيمة مضمون مركز البيانات، يضيف هذا الإصدار عامل تصفية الوحدة التنظيمية جديدًا إلى مجموعة البيانات المتقدمة التسجيلات والانسحابات. يسمح عامل التصفية هذا للمستخدمين بالبحث عن جميع المسجلين في (أو المنسحبين من) قسم أو فصل دراسي أو مضمون مقرر تعليمي من خلال تحسين إخراج مجموعة البيانات المتقدمة (ADS). مثل مجموعات البيانات المتقدمة (ADS) الأخرى ذات عامل تصفية الوحدة التنظيمية، يجب على المستخدمين إدخال معرِّف وحدة تنظيمية صالح وإلا فلن يتم تشغيل التقرير.

في السابق، لم يكن بإمكان المستخدمين تطبيق عامل تصفية "الوحدة التنظيمية" إلا بعد تنزيل ملف الإخراج الذي كان على الأرجح كبيرًا جدًا.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المسؤولين بسبب إضافة عامل تصفية جديد.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لعملاء Brightspace Insights وBrightspace Core في كل المناطق.

للتمكين:

تأكد من تحديد إذن إمكانية الوصول إلى مجموعات بيانات Brightspace وإذن يمكن تنفيذ التسجيلات والانسحابات على مستوى المؤسسة.

أداة الاكتشاف — لم يعد نوع النشاط المتكرر يظهر على بطاقات المقرر التعليمي

في السابق، كانت بطاقات المقرر التعليمي في أداة الاكتشاف تعرض نوع النشاط. ومع ذلك، نظرًا إلى أن المقرر التعليمي هو النوع الوحيد من الأنشطة المتوفر حاليًا في أداة الاكتشاف، فقد كان نوع النشاط متكررًا. يؤدي هذا التغيير إلى إزالة نوع النشاط من بطاقات المقرر التعليمي.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المستخدمين المتعلّمين الذين لم يعودوا يرون نوع النشاط على بطاقات المقرر التعليمي في أداة الاكتشاف.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لعملاء Brightspace Core في كل المناطق.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الوظيفة تلقائيًا لكل المستخدمين.

أداة الاكتشاف — أصبح الدعم الآن متوفرًا لتجاوز مصطلحات اللغة في أداة الاكتشاف

يمكن للعملاء الآن تجاوز المصطلحات المستخدمة في أداة الاكتشاف لتكون متسقة مع كيفية توفير مصطلحات اللغة مصطلحات لغة مخصصة في مناطق أخرى من بيئة تعلّم Brightspace. في السابق، لم يكن من الممكن تجاوز أي مصطلحات في أداة الاكتشاف كما كان الحال في مناطق أخرى من بيئة تعلّم Brightspace.

تطبِّق هذه الميزة مواد تبادل الأفكار لتحسين المنتج D5657 وD5431 وD4661 وD4014 (يمكن تحديث مصطلحات اللغة في أداة الاكتشاف باستخدام حزمة اللغة)

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المسؤولين بسبب القدرة الجديدة على الحصول على مصطلحات لغة متسقة في أداة الاكتشاف كما هو موجود بالفعل في بيئة تعلّم Brightspace.

التوفر:

تتوفر هذه الميزة لعملاء Brightspace Core في كل المناطق.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الوظيفة تلقائيًا لكل المستخدمين.

الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" — تعرض قائمة بالمستخدمين وأدوارهم في مقرر تعليمي للمتعلّمين

تسترد الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" معلومات المستخدم من ملفات تعريف المستخدمين وقائمة الصفوف لعرض قائمة بالمستخدمين في المقرر التعليمي وأدوارهم للمتعلّمين.

يمكن للمسؤول تعديل خيارات الإعداد الآتية:

تخصيص عنوان الأداة البرمجية - إنشاء عنوان فريد للأداة البرمجية منفصل عن عنوان الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة"
عرض الأدوار - تحديد الأدوار المراد عرضها في الأداة البرمجية (على سبيل المثال، المعلّمون والمدربون، وما إلى ذلك)
إنشاء فئات - إنشاء فئات تجمع الأدوار استنادًا إلى الوظيفة (على سبيل المثال، يتم تجميع المدربين والمعلّمين ضمن فئة تسمى قادة المقررات التعليمية). الفئات قابلة للتخصيص بالكامل.
عرض حقول ملف التعريف - تحديد حقول ملف التعريف التي تظهر في الأداة البرمجية.

الشكل: الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" بالنسبة إلى المسؤول

يمكن للمعلّم تعديل الإعدادات أعلاه بالإضافة إلى الإعدادات الآتية على أساس مقرر تعليمي فردي:

عرض حقول ملف التعريف > عرض ملف التعريف الخاص بي فقط - إعداد سريع للتبديل إلى عرض ملف تعريف واحد؛ ويمكن لأي شخص لديه أذونات في الأداة البرمجية تغيير هذا الإعداد
تحديث إعدادات المستخدم - اختيار إزالة مستخدمين فرديين من مثيل الأداة البرمجية، وتغيير الفئة التي يُعرض فيها مستخدم فردي، وإعادة ترتيب ظهور المستخدمين
تحرير معلومات المقرر التعليمي المخصص - إضافة نص مخصص للمقرر التعليمي (على سبيل المثال، ساعات العمل، ومجال الاهتمام، والارتباطات المهمة)

الشكل: الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" بالنسبة إلى المعلّم

الشكل: الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" بالنسبة إلى المعلّم.

الشكل: الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" بالنسبة إلى المتعلّم

الشكل: الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" بالنسبة إلى المتعلّم.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المسؤولين بسبب القدرة على تعديل إعدادات الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" لكل مثيلات الأداة البرمجية.
تأثير بسيط في المعلّمين بسبب القدرة على تعديل إعدادات الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" على أساس فردي.
تأثير بسيط في المتعلّمين بسبب القدرة على عرض قائمة بالمستخدمين استنادًا إلى دورهم في قائمة الصفوف.

التوفر:

تشكّل الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" جزءًا من حزمة توسيع الأدوات البرمجية للصفحة الرئيسية المتوفرة كحل إضافي مخصص لمؤسستك.

للتمكين:

يتم نشر الأداة البرمجية هذه بواسطة خدمات التعلّم والإبداع لـ D2L.

إدارة SAML — تسجيل موفر هوية في Brightspace

تتوفر واجهة مستخدم إدارة SAML الآن للمسؤولين الذين يسمحون بتسجيل موفر هوية لتسجيل الدخول الأحادي (SSO) الذي يختارونه. في السابق، كانت هذه المهمة تتطلب مساعدة دعم D2L.
يمكن للمسؤولين الذين لديهم إذن أداة الأمان > إدارة مصادقة SAML الوصول إلى أداة إدارة SAML من قائمة أدوات المسؤول.

تتألف أداة إدارة SAML من ثلاث مناطق رئيسية:

موفرو الهوية (إضافة موفري هوية وتحريرهم وحذفهم)
تعيين تجربة تسجيل الدخول الافتراضية إلى Brightspace
استكشاف المشكلات وإصلاحها من خلال تمكين تسجيل SAML

صورة تمت إضافتها بواسطة المستخدم

الشكل: صفحة إدارة SAML

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير متوسط في المسؤولين بسبب القدرة على إضافة معلومات موفر الهوية وحذفها وتحريرها مباشرة في بيئة تعلّم Brightspace.

التوفر:

هذه الميزة متوفرة لكل العملاء.

للتمكين:

تأكد من منح أدوار المسؤول الضرورية إذن أداة الأمان > إدارة مصادقة SAML. للحصول على معلومات إضافية بشأن إدارة SAML، تفضل بزيارة نظرة عامة على إدارة SAML أو منشور المدونة مقدمة عن إدارة SAML.

النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي — استيراد أسهل للمواد مع عملية مراجعة/إعادة مخصصة اختيارية

تتيح هذه الميزة للمعلّمين استخدام النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي/xAPI الجديد في تجربة المحتوى الكلاسيكية أو تجربة المحتوى الجديدة لتعطيل وظيفة المراجعة/الإعادة للنموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المضمّنة في Brightspace. سيؤدي تعطيل وظيفة المراجعة/الإعادة في Brightspace إلى منع المتعلّمين من مواجهة المشكلات عندما تتضمن الحزمة منطق مراجعة/إعادة مضمّنًا أصليًا. لا يمكن تعطيل وظيفة المراجعة/الإعادة المخصصة إلا في أثناء تحميل مادة النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي/xAPI.

لعرض هذا الخيار الجديد في تجربة المحتوى الكلاسيكية، انتقل إلى تحميل/إنشاء > مادة النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي/xAPI جديدة. في تجربة المحتوى الجديدة، يكون سير العمل هذا هو إضافة موجود > النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي/xAPI ثم تحميل مادة النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي.

في سير عمل النشر، انتقل إلى تحرير الخصائص، وقم بتوسيع منطقة الإعدادات المتقدمة. أسفل العنوان الفرعي الجديد خيارات مراجعة/إعادة حزمة المقرر التعليمي، حدد أحد الخيارات الآتية:

إضافة خيارات مراجعة/إعادة. لا تحتوي الحزمة الخاصة بي على وظيفة مراجعة/إعادة مضمّنة. (الافتراضي)؛ أو
عدم إضافة خيارات مراجعة/إعادة. تحتوي الحزمة الخاصة بي على وظيفة مراجعة/إعادة مضمنة.

إذا كان الملف الذي يتم تحميله حاليًا بحاجة إلى تغيير هذا الإعداد، فيجب على المستخدمين إعادة تحميل الملف الأصلي واستبداله.

في السابق، لم يكن لدى المعلّمين الذين يستخدمون مهام سير عمل النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي/xAPI الجديدة في تجربة المحتوى الكلاسيكية أو تجربة المحتوى الجديدة خيار تعطيل وظيفة المراجعة/الإعادة المضمّنة في Brightspace. وقد يتسبب ذلك في حدوث تعارضات مع الوظائف الأصلية إن وُجدت.

العنوان الفرعي "مراجعة/إعادة" في منطقة الإعدادات المتقدمة.

الشكل: العنوان الفرعي مراجعة/إعادة في منطقة الإعدادات المتقدمة.

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المعلّمين بسبب القدرة على تعطيل وظيفة الإعادة/المراجعة في أثناء النشر ضمن الإعدادات المتقدمة.

التوفر:

هذه الميزة متوفرة لكل العملاء.

للتمكين:

يتم تمكين هذه الوظيفة تلقائيًا لمستخدمي مهام سير عمل النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي/xAPI الجديدة.

النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي — تحرير التواريخ والمواد المقترنة التي سيتم وضع علامة عليها لحزم النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المستوردة

بناءً على ميزة النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي – تحرير محسَّن في تجربة المحتوى الجديدة | ميزة جديدة التي تم إصدارها في نوفمبر 2021، أصبحت في موضوعات النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المستوردة في تجربة المحتوى الجديدة تجربة تحرير محسَّنة. يمكن الآن للمعلّمين الذين يستخدمون سير عمل الإنشاء/التحرير الجديد تحرير التواريخ والمواد المقترنة التي سيتم وضع علامة عليها لموضوعات النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المستوردة. يوفر ذلك قدرات تحرير أكثر اتساقًا مع تجربة المحتوى الجديدة ويحسّن تجربة التحرير للمعلّمين.
كانت عناوين الموضوعات فقط في تجربة المحتوى الجديدة هي القابلة للتحرير سابقًا في النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المستورد.
صفحة تحرير موضوع النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي معروضة في تجربة إنشاء/تحرير المحتوى الكلاسيكية

الشكل: صفحة تحرير النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي معروضة في تجربة إنشاء/تحرير المحتوى الكلاسيكية

صفحة تحرير موضوع النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي معروضة في تجربة إنشاء/تحرير المحتوى الجديدة

الشكل: صفحة تحرير النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي معروضة في تجربة إنشاء/تحرير المحتوى الجديدة

التفاصيل الفنية

التأثير:

تأثير بسيط في المسؤولين بسبب الحاجة إلى تعيين قيمة متغير التكوين d2l.Tools.Content.LessonsCreateExperienceOptIn.
تأثير بسيط في المعلّمين بسبب وجود خيارات تحرير جديدة لحزم النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المستوردة في تجربة المحتوى الجديدة.

التوفر:

هذه الميزة متوفرة لكل العملاء.

للتمكين:

تأكد من تمكين متغير التكوين d2l.Tools.Content.LessonsCreateExperienceOptIn بحيث يمكن للمعلّمين الاشتراك في تجربة الإنشاء/التحرير الجديدة.

محفوظات تغيير المستند

^{*تمت الإضافة في 3 مارس 2022} تم تحديث عنوان Brightspace Insights – تمت إضافة ميزات إضافية إلى لوحة معلومات جودة التقييم الجديدة (الذي كان يُسمى سابقًا Brightspace Insights – تمت إضافة مقاييس للأسئلة المميزة بعلامة إلى لوحة معلومات جودة التقييم الجديدة)، وتمت إضافة ارتباط إلى مكون صفحة تحرير الاختبار، وإزالة مكون مقياس موثوقية الاختبار.
^{*تمت الإضافة في 3 مارس 2022} تمت إضافة ميزة المحتوى - تحسينات سير العمل لإنشاء موضوعات الوسائط.
^{*تمت الإضافة في 3 مارس 2022} تمت إعادة تسمية ميزة الأداة البرمجية "ملفات التعريف" — تعرض قائمة بالمستخدمين وأدوارهم في مقرر تعليمي للمتعلّمين إلى الأداة البرمجية "ملفات التعريف المتعددة" — تعرض قائمة بالمستخدمين وأدوارهم في مقرر تعليمي للمتعلّمين.
^{تمت الإضافة في 3 مارس 2022} تم تحديث ميزة Brightspace للأهل وولي الأمر - تجربة محسَّنة لعرض العلامات على جهاز جوّال لإظهار التصميم النهائي.
^{*تمت الإضافة في 3 مارس 2022} تمت إزالة ميزة النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي — تحرير التواريخ والمواد المقترنة التي سيتم وضع علامة عليها لحزم النموذج المرجعي لمكونات المحتوى التشاركي المستندة إلى مستودع مواد التعلّم. ستتم إضافة هذه الميزة في إصدار مستقبلي.